Premijo individualnega dodatnega pokojninskega zavarovanja, s katero si lahko znižate dohodnino in istočasno varčujete za svojo prihodnost, lahko sedaj vplačate na obroke z Diners Club kartico. Tako lahko kljub plačilu premije decembra opravite vse vaše novoletne nakupe in istočasno poskrbite za svojo varno prihodnost in si še znižate dohodnino.

Inovacije v financah

Pokojninska družba A, d.d. in Erste Card d.o.o., ki je imetnik franšize za plačilno kartico Diners Club, sta z inovativno združitvijo dveh produktov – varčevanja za pokojnino in plačevanja na obroke, našla rešitev za vse tiste, ki bi radi varčevali za svojo prihodnost in istočasno izkoristili davčno olajšavo znižanja dohodnine, ki jo omogoča individualno dodatno pokojninsko zavarovanje. Sedaj lahko preko posebne spletne strani izvedete plačilo vaše letne premije individualnega pokojninskega zavarovanja z Diners Club kartico, ki vam omogoča plačilo premije na do 12 obrokov. S tem boste izkoristili davčno olajšavo znižanja dohodnine še letos, premijo pa boste plačali na obroke v naslednjem letu.

 

S spoštovanjem,

Pokojninska družba A, d.d.

 

NAROČITE SE NA SVEŽE NOVOSTI IZ PODROČJA:

  • Pokojninsko zavarovanje
  • Finančni trgi
  • Obvestila za javnost

55.000

varčevalcev

350 miljonov €

sredstev v upravljanju

4

skladi

Več o družbi

Pogosta vprašanja

Ker je edino varčevanje, ki ga država spodbuja z davčno olajšavo. Od premij v primeru kolektivnega zavarovanja ni potrebno plačati nobenih prispevkov in dajatev, v primeru individualnega zavarovanja, pa se vplačane premije upoštevajo pri zniževanju osnove za obračun dohodnine.

Postopek za vključitev je zelo enostaven:

  • v primeru individualnega zavarovanja izpolnite spletni obrazec ali pa pristopno izjavo in nam jo podpisano posredujete nazaj po pošti oziroma sken po elektronski pošti;
  • v primeru kolektivnega zavarovanja pa vas prosimo za izpolnitev spletnega obrazca in v najkrajšem možnem času vam bomo pripravili ponudbo za podjetje.

Poznamo kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje prek delodajalca (premije financira delodajalec, delno lahko tudi zaposleni) ali individualno dodatno pokojninsko zavarovanje, kjer premije v celoti financiramo sami individualno.

Vsa pogosta vprašanja

Skladi življenjskega cikla

DELNIŠKI SKLAD
  • Stari do 42 let
  • 70% delnic
  • 30% obveznic
URAVNOTEŽENI SKLAD
  • Stari do 55 let
  • 25% delnic
  • 75% obveznic
ZAJAMČENI SKLAD
  • Za vse starosti
  • 5% delnic
  • 10% nepremičnin
  • 85% obveznic

Več o skladih